Как найти няню для ребенка: какой способ лучше
Появляясь на свет, малыш требует постоянного внимания. Ничто не может заменить материнские тепло и заботу настолько, чтобы ребенок чувствовал себя в полной безопасности. У любого человека могут возникнуть ситуации, когда нужно оставить малыша на некоторое время. Некоторым родителям в таких случаях помогают бабушки и дедушки. Что делать, если и они не могут посвятить свою жизнь внуку или внучке ввиду разных обстоятельств? Тогда будет целесообразно нанять няню для ребенка.
Няня для ребенка – это человек, которому родители доверяют своего малыша и который будет сопровождать его, утешать, заботиться. Это важный человек для вашей семьи, потому что именно от него может зависеть воспитательный процесс, здоровье, безопасность малыша, поэтому к выбору кандидатуры стоит подходить с особой ответственностью.
Основная роль такого человека в том, что именно он будет уделять индивидуальное внимание ребенку, проводить с ним много времени, помогать получат определенные навыки, заботиться, ухаживать, выполнять воспитательный процесс.
Ребенок, после знакомства со своей няней, будет проводить с ней много времени, поэтому очень часто связь между ними становится очень сильной, но это несет только пользу для самого малыша. Здоровая эмоциональная связь ребенка с няней помогает ему повысить самооценку и почувствовать себя в полной безопасности.
Какие бывают няни
Хорошая няня – сотрудник домашнего типа, который будет находиться с вашим ребенком всегда или на протяжении определенного времени в зависимости от условий заключенного договора. Как найти няню – один из острых вопросов, которым задаются родители, подыскивая себе замену на время.
Если говорит о выборе, прежде всего нужно учесть возраст малыша и от него уже отталкиваться. Например, если ребенок грудной, то и няня должна обладать навыками поведения и обращения с новорожденными. Если ребенок дошкольного возраста, то няня должна знать методики воспитания, уметь играть в развивающие игры и т.д.
По времени работы няни могут быть:
- Дневными, то есть заниматься с ребенком прямыми обязанностями днем. Рабочий день в данном случае длится 6-12 часов по договоренности, а рабочий день начинаться в удобное для обеих сторон время. Если няня дневная, у неё может быть несколько выходных дней в неделю. В её обязанности входит уход за малышом на протяжении всего рабочего дня, его кормление, купание, прогулки на свежем воздухе, уборка в помещениях, где находится ребенок, приготовление еды по договоренности, игры, чтение, посещение врачей, сопровождение на секции и пр.
- Ночными. Такие няни занимаются детьми ночью, и их рабочий день длится 10 - 14 часов. Обычно, рабочая смена такой няни начинается в 20.00 и заканчивается в 9 утра, но её работу, то есть график, лучше согласовывать обоюдно, назначая в тоже время и выходные дни. Прежде чем нанять ночную няню, стоит оговорить перечень её обязанностей. Это важно, потому что любой ребенок нуждается в подготовке ко сну, купании и проведении других гигиенических процедур вечером и утром, уходе, кормлении.
- Повременными, то есть занимающимися с детьми в определенно назначенное время. Если вы хотите, вы можете нанять няню на вечер или на определенные часы, если вам нужно уехать, можно нанять няню на время отъезда и т.п. Время работы няни в таком случае определяется индивидуально, по соглашению обеих сторон, а оплата услуг производится почасово. Если это сделать, можно рассчитывать на выполнение следующего перечня обязанностей: кормление ребенка, приготовление пищи при необходимости, игры, прогулки, чтение книг, подготовка ко сну.
- Суточными, когда няня с малышом на протяжении всех суток. Обычно такими услугами пользуются родители новорожденных детей или те, кто большую часть своей жизни проводит на работе. Чтобы ребенок находился под постоянным контролем, можно нанять сразу несколько суточных нянь, которые будут сменять друг друга согласно установленному графику. В данном случае работнику приходится жить под одной крышей с малышом, поэтому при выборе кандидатуры стоит особое обратить внимание на соответствие профессии. Обязанности в данном случае распространяются по комплексный и круглосуточный уход за малышом.
В зависимости от возраста ребенка няни могут быть:
- Для грудных детей, которые обеспечивают полный уход, заботятся о его безопасности, проводят гигиенические процедуры, гуляют на свежем воздухе, играют в подвижные игры, развивают, применяют разные методики, посещают врачей, поддерживают чистоту в помещении, где находится ребенок, кормят, готовят ко сну.
- Для детей младшего дошкольного возраста (2-4 года). В данном случае понятно, что нужна няня, способная обеспечить полный комплексный уход за ребенком, проведение развивающих игр, воспитание личности, чтение книг, посещение культурных мероприятий и пр.
- Для детей старшего дошкольного возраста (4-7 лет). Кроме прямых обязанностей по кормлению, гигиене, прогулок, игр, чтения, няня должна уметь формировать у ребенка личность, дать ему возможность осознать себя в мире, обучить навыкам самостоятельно ухаживать за собой, читать, писать, считать, прививать нравственные качества и знакомить с правилами поведения в обществе. Все обязанности должны выполняться комплексно, это хорошо влияет на формирование гармоничной личности.
Няня должна соответствовать возрасту ребенка, найти общий язык, стать авторитетом. Ведь этот человек будет проводить с вашим малышом большую часть времени, развивая в нем и формируя определенные черты и готовя стать полноценным членом общества.
Мужчины-няни для ребенка
Общепринятое мнение – няней должна быть женщина. Женщина в мире выступает в качестве хозяйки, матери, учителя, которая должна научить наследников хорошим манерам, открыть дорогу во взрослую жизнь, привить положительные качества. Безусловно, привилегий у женщин в этом плане много, но нельзя говорить, что противоположный пол вовсе не предназначен для такой работы.
Несмотря на то, что в наше время все же большее предпочтение отдают женщинам, подбирая няню для своего ребенка, к няням-мужчинам потенциальные родители начали относиться не так уж скептически, как раньше.
Что главное в няне? Положительные качества как самой личности, так и профессионала. В воспитании мальчиков и девочек мужчина играет важную роль. Для представительниц прекрасной половины человечества мужчина в роли няни способен сложить понимание идеального человека, наделенного положительными качествами, образованного, интеллигентного. Для мальчиков же – это показатель мужественности, ответственности, внимательности, воспитанности. Именно мужчина может стать настоящим идолом для мальчика, который будет всю жизнь равняться на него.
Если говорить о преимуществах мужчин в роли няни перед женщинами, стоит отметить, что представители именно сильного пола более сдержаны эмоционально, они не страдают перепадами настроения в то время, как женщины больше вспыльчивы, часто направляют свои эмоции в неправильное русло. По своей природе мужчины не склонны к сплетням, поэтому родителям не стоит беспокоиться, что вместо того, чтобы гулять с ребенком, няня мужского пола будет сидеть на лавке с другими представителями профессии и вести разговоры на отвлеченные темы.
По мнению психологов и педагогов именно мужчинам удается вести воспитательный процесс мягко, ненавязчиво. В нужный момент мужчины могут собрать «всю волю в кулак», быть сдержанными и с рациональностью, рассудительностью решить, как поступить в той или иной ситуации.
Неоспоримым преимуществом, свойственным мужчинам-няням, можно назвать то, что они тоже дети, только во взрослом теле. С такими людьми детям легко, им интересно проводить время вместе, играть в разные игры, обучаться чему-то новому.
Независимо от того, остановите вы свой выбор на няне женщине или мужчине, важно одно – чтобы ваш ребенок оставался в безопасности, был под правильным присмотром в нужное вам время.
Что должна уметь няня
Чтобы поддерживать привычный, достойный уровень жизни, людям в браке нужно потратить немало сил и энергии. Мужчина – главный добытчик в семье, такое мнение сложилось исторически. Но сейчас женщина, даже если она совсем недавно стала мамой, не желает сидеть на месте, останавливать свой карьерный рост, прекращать саморазвитие и т.д. Что делать в ситуации, когда нужно выйти на работу, но дома остается ребенок, который требует постоянной заботы и внимания? Привлекать постоянно бабушек, дедушек, родственников или друзей – не совсем правильно, ведь у каждого из них есть своя личная жизнь, свои заботы. В таком случае просто не обойтись без помощника, который возьмет на себя большую часть обязанностей, имеющие прямое отношение к ребенку.
Нанимая няню, каждый родитель должен не только ответственно отнестись к выбору кандидатуры, но и заранее обсудить работы, которые она должна выполнять. Среди стандартных обязанностей, которые должен выполнять такой помощник, можно назвать самые основные:
- Обеспечить безопасность воспитанника, присматривать за ним, ухаживать.
- Выполнять условия договора, нести ответственность за жизнь и безопасность подопечного, сохранность доверенного имущества.
- Следить за гигиеной ребенка, поддерживать чистоту, порядок, санитарные нормы в помещении, отвечать за чистоту игрушек.
- Придерживаться установленного режима дня. Следить за организацией воспитательного, обучающего процесса, не забывать про игры, прогулки на свежем воздухе, предварительно согласовывая график с родителями.
- Вырабатывать навыки самообслуживания в игровой форме, привычку следить за собственной гигиеной.
- Следить за внешним видом ребенка.
- Оповещать родителей о происшествиях, не имея права самостоятельно давать воспитаннику лекарства, но при этом няня должна уметь оказать первую помощь. Если она говорит, что ребенок, например, плохо себя чувствует, родители решают, обращаться к врачу или действовать самостоятельно.
Няня для ребенка обязательно должна пройти медкомиссию и показать справку о состоянии здоровья. Будет лучше, если у такого человека будет соответствующее образование, как минимум среднее профессиональное.
Как провести собеседование
Проведение собеседования с потенциальной няней — важный этап в поиске подходящего кандидата для заботы о ребенке. В ходе беседы следует уделить внимание не только профессиональным качествам, но и личным чертам личности, чтобы обеспечить наилучшую совместимость с потребностями семьи.
- Начните разговор с обсуждения ее опыта работы в качестве няни. Спросите, сколько лет она работает в данной сфере, какие возрастные группы детей она обслуживала, и какие методы воспитания она предпочитает.
- Определите, сколько часов в неделю она готова работать, и есть ли у нее определенные дни или время, когда она недоступна. Это поможет согласовать график работы.
- Уточните ее отношение к дополнительным обязанностям, таким как учебные задания, подготовка пищи или забота о домашнем хозяйстве.
- Обсудите возможность работы на длительный срок. Если няня работала где-то ранее, уточните, почему она ушла с предыдущего места работы и как долго продолжала работать с предыдущими семьями.
- Задайте вопросы о ее отношении к договорам и оплате. Узнайте, что она считает приемлемым уровнем оплаты и какие дополнительные льготы она ожидает (отпуск, оплата больничного и т.д.).
- Если важным является использование видеокамер для контроля, уточните, как она относится к этой идее, и обсудите требования в отношении конфиденциальности.
- Спросите, есть ли у нее какие-то особенности в методах обучения детей и как она справляется с возможными проблемами в поведении.
- Обсудите, как она реагирует на различные ситуации и стрессовые моменты, чтобы оценить ее уровень спокойствия и профессионализма.
- Узнайте, готова ли она предоставить рекомендации от предыдущих работодателей, и проверьте их, если это возможно.
- Обсудите возможность тестового периода работы или встречи с вашим ребенком, чтобы оценить их взаимодействие.
Завершите собеседование, уточнив, есть ли у нее какие-то вопросы или сомнения. Важно создать открытую атмосферу, где няня чувствует уверенность и комфорт в обсуждении всех аспектов работы.
Няня или частный детский садик
Ребенок в дошкольном возрасте, нуждается в пристальном внимании и постоянной заботе. Ввиду своей занятости, многие родители не в состоянии обеспечить всестороннее развитие и полноценный уход своему отпрыску, все чаще отдавая его в руки няням или частным детским садам.
Маленькие дети, особенно в период от 2-х до трех лет, очень привязаны к дому, родителям. Любая смена обстановки или перемены в привычном ритме жизни могут стать настоящим стрессом для них, поэтому психологи не рекомендуют отдавать детей в детские сады в столь раннем возрасте. Настоящий комфорт и ощущение безопасности может предоставить няня, педагогические и психологические навыки которой помогают установить контакт с воспитанником.
Уже после 3-х летнего возраста дети становятся более активными, общительными, стремятся к коммуникации, учатся вести себя в обществе. Все эти навыки лучше получать на практике, по совету психологов и педагогов. Именно в этих целях частный детский сад будет кстати. В коллективе ребенок ощущает стремление к лидерству, понимает, что такое дружба, симпатия, взаимовыручка.
Отдавая ребенка в детский сад, родителям нужно быть готовым к тому, что он рискует болеть, особенно если у него ослаблен иммунитет или есть хронические заболевания. Но полностью оградит его от общения со сверстниками даже в таком случае не самая лучшая идея, нужно просто пробовать.
Где искать няню?
Искать няню можно различными способами, и многое зависит от ваших предпочтений и требований. Вот несколько вариантов, которые можно рассмотреть:
- Объявления в школе: Поставьте объявление в школьном сообществе. Многие няни, имеющие опыт работы с детьми, часто знают о таких предложениях.
- Обращение к друзьям и знакомым: Если у вас есть подруга или знакомая, которая уже имеет опыт работы няней и хорошо справляется с детьми, попросите ее о рекомендациях.
- Поиск в интернете: Используйте онлайн-ресурсы, такие как сайты по поиску няни или специализированные платформы, где можно найти профессиональных нянь с отзывами и резюме.
- Специализированные курсы: Рассмотрите вариант поиска няни, которая прошла специальные обучающие курсы в области ухода за детьми.
- Социальные сети: Обратитесь к группам в социальных сетях, где родители обмениваются опытом и предложениями по найму няни. Это может быть эффективным способом получить рекомендации от других родителей.
- Агентства по подбору персонала: Обратитесь к агентствам, специализирующимся на подборе нянь. Эти агентства могут предоставить вам профессионалов с проверенным опытом.
- Личные рекомендации: Если у вас есть друзья или коллеги, которые уже пользовались услугами няни, обратитесь к ним за советом и рекомендациями.
Не забывайте задать важные вопросы о прошлом опыте работы, квалификации, политике оплаты, и прочих деталях. Составьте список ваших предпочтений и требований, чтобы удостовериться, что выбранная няня соответствует вашим ожиданиям.
Как найти няню: способы | Преимущества | Недостатки |
Родственники, знакомые, соседи | Характер и манера поведения этих людей знакома. Оплата их труда практически всегда невысокая | У близких неудобно спрашивать справку о медобследовании, решать вопросы об оплате труда, а они, в свою очередь, могут знать подробности личной жизни семьи |
По рекомендации знакомых | Знакомые могут заранее рассказать об отрицательной стороне кандидата | Понравившись одному человеку, няня может не понравиться остальным |
Объявления. Можно просматривать объявления, а можно дать о том, что требуется услуга | Можно сэкономить. Услуги няни из объявления могут стоить дешевле, чем из агентства, а профессиональные качества при этом будут на высоте | Телефонные переговоры занимают много времени, гарантии минимальные. |
Агентства | Силы и время экономятся. Сделки закрепляются официальными документами. В случае, если няня не подошла, найдется замена | Высокая стоимость услуг, дополнительные расходы на услуги агентства. Отсутствие гарантий на порядочность кандидата |
Сервис бебиситтеров НянЯрядом | Профессиональные услуги, большой выбор кандидатов, простота заказа услуг | Без доступа к Интернету заказать услугу сложно |
Выводы
В статье подчеркивается важность тщательного подбора няни для обеспечения комфорта как мамы, так и ребенка. Поиск подходящей няни — не простое дело, и многое зависит от опыта, профессионализма и личных качеств кандидата.
Искать няню следует систематически, проводя собеседования с несколькими кандидатками. Опыт работы и рекомендации играют важную роль в выборе. Важно обсудить зарплату, отпуск и другие важные условия, чтобы избежать недопониманий в будущем. Составление договора является важным делом, особенно при работе в Москве, где условия труда могут быть разнообразными.
Сложности могут возникнуть при поиске подходящего варианта, особенно если родитель ожидает не только уход за младенцем, но и участие в различных занятиях.
Реклама и информация на сайтах могут помочь, но важно быть бдительным и проверить достоверность предоставленных данных.
Одним из важных моментов является также медицинская готовность няни. Перед выбором кандидата, родителям следует удостовериться в его способности справляться с возможными непредвиденными ситуациями, такими как больничный или врачебные визиты.
Для облегчения процесса выбора статья рекомендует использовать ресурсы и сообщества в социальных сетях, где родители могут поделиться своим опытом и получить полезные советы. Подчеркивается важность проработки всех деталей и четкого обсуждения ожиданий.
В конце статьи подчеркивается, что правильно подобранная няня — это не только рабочий инструмент, но и доверенный член семьи, и поэтому подход к подбору кандидата следует осуществлять с заботой и вниманием.